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1、負(fù)責(zé)對舉報案件進(jìn)行百分百追蹤，定期總結(jié)匯報進(jìn)展、結(jié)果；

2、獨立或帶領(lǐng)團(tuán)隊開展調(diào)查、取證、報告等工作，有效率的組織完成案件調(diào)查，合理取證，保存完備；

3、根據(jù)內(nèi)外部法律法規(guī)及公司制度，對調(diào)查涉及的人員責(zé)任認(rèn)定給出初步建議以及支持材料、制度依據(jù)；

4、定期組織廉潔培訓(xùn)，更新培訓(xùn)課程，開發(fā)新培訓(xùn)材料；重要節(jié)點（節(jié)假日、大事項等）制作廉潔宣傳材料，協(xié)同公司相關(guān)部門布達(dá)和宣導(dǎo)；

5、主動協(xié)同其它科室，共同對專項等工作中發(fā)現(xiàn)的問題，提出科學(xué)有效的管理建議；持續(xù)與業(yè)務(wù)部門溝通，追蹤和督促整改的落實；

6、協(xié)助完善調(diào)查科工作流程和工具，提高工作效率，改進(jìn)工作質(zhì)量；

7、完成上級交辦的其它日常事務(wù)性工作。

1、本科以上學(xué)歷，審計、財務(wù)、供應(yīng)鏈、管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、具備內(nèi)控、內(nèi)審相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上；

3、掌握內(nèi)部控制基礎(chǔ)理論，內(nèi)部審計工作方法，在供應(yīng)鏈管理（側(cè)重采購、倉配）相關(guān)內(nèi)控領(lǐng)域有實操項目經(jīng)驗；

4、善于交流、自我驅(qū)動力強。

1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)持續(xù)優(yōu)化內(nèi)控體系，推動負(fù)責(zé)條線的內(nèi)控體系完善；

2、負(fù)責(zé)對公司營運相關(guān)的內(nèi)部控制制度、流程、權(quán)限進(jìn)行梳理、分析及優(yōu)化；

3、獨立或帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司專項內(nèi)部審計，流程審計等工作；

4、對內(nèi)控梳理、專項審計等工作中發(fā)現(xiàn)的問題，提出科學(xué)有效的管理建議；

5、持續(xù)與業(yè)務(wù)部門溝通，追蹤和督促整改的落實；

6、協(xié)助完善內(nèi)控/內(nèi)審工作流程和工具，提高工作效率，改進(jìn)工作質(zhì)量；

7、完成上級交辦的其它日常事務(wù)性工作。

1、本科及以上學(xué)歷，法律，財務(wù)相關(guān)專業(yè)；

2、工作經(jīng)驗：內(nèi)控、內(nèi)審相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上

3、專業(yè)技能：掌握內(nèi)部控制基礎(chǔ)理論，內(nèi)部審計工作方法，在供應(yīng)鏈管理（側(cè)重采購、倉配）、連鎖行業(yè)營運管理中至少一個方面有專長

4、個性特征：善于交流、自我驅(qū)動力強

1、跟蹤落實樣品到達(dá)研發(fā)室;

2、登記匯總樣品到貨廠家、數(shù)量、金額

3、收集新供應(yīng)商資質(zhì)(品控+財務(wù)+法)，發(fā)送對應(yīng)人員進(jìn)行審核，并記錄審核結(jié)果;

4、主持或參與采購相關(guān)業(yè)務(wù)的會議，并做好部門間的協(xié)調(diào)工作;

5、OA 系統(tǒng)流程跟進(jìn);

6、接收研發(fā)新物料需求信息;

7、定期核查合格供應(yīng)商名錄，確保供應(yīng)商資質(zhì)有效性;

8、跟進(jìn)供應(yīng)商到貨情況，協(xié)助溝通處理物料早到/延期到貨事宜

1、大專及以上學(xué)歷，采購相關(guān)專業(yè)；2-3年及以上采購工作經(jīng)驗;

2、接受過公共關(guān)系、經(jīng)濟法、合同法等培訓(xùn)和其他相關(guān)方面的培訓(xùn)3、認(rèn)真履行執(zhí)行本部門管理體系中的職責(zé)和權(quán)限

3、品行端正，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊協(xié)作能力和人際交往能力，待人處事穩(wěn)重得體，較好的職業(yè)操守，工作嚴(yán)謹(jǐn)，高度的責(zé)任心。