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首頁 人才招募 職位發(fā)布
  • 品牌
  • 職位名稱
  • 發(fā)布時間
  • 學(xué)歷
  • 招聘人數(shù)
  • 工作地點
  • 湊湊
  • 市場副經(jīng)理
  • 2021-09-29
  • 本科
  • 1人
  • 北京

學(xué)歷:本科

招聘人數(shù):1人

工作地點:北京

崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、配合直屬總監(jiān)制定區(qū)域營銷與品牌推廣年度費用預(yù)算計劃;
2、根據(jù)品牌推廣戰(zhàn)略,制定品牌推廣計劃及媒體宣傳計劃并執(zhí)行;
3、對全年的區(qū)域品牌推廣計劃和媒體宣傳計劃的執(zhí)行進行管理與檢核;
4、通過異業(yè)合作,實現(xiàn)公司品牌知曉度和美譽度的不斷提升;
5、制定區(qū)域內(nèi)餐廳開業(yè)行銷方案并執(zhí)行;
6、制定區(qū)域促銷策略及促銷活動管理規(guī)范,計劃及執(zhí)行情況進行管理檢核;
7、定期對市場競爭環(huán)境消費者進行調(diào)研,為決策提供依據(jù);
8.、制定區(qū)域品牌推廣與市場費用營銷費用預(yù)算,并依此管理控制。

任職要求
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè);
2、有品牌運作的成功經(jīng)驗,敏銳市場洞察力和組織策劃能力;
3、對餐飲業(yè)市場環(huán)境有深刻了解;
4、熟悉自媒體建設(shè)及使用;
5、良好團隊建設(shè)能力及敬業(yè)精神。

薪酬福利:
1. 全額繳納五險一金;
2. 薪資結(jié)構(gòu):稅前工資+交通補貼+通訊補貼+年終獎;
3. 工作時間:早8:30~晚17:30、午休1小時,六日雙休;
4. 節(jié)日福利+工會不定期福利發(fā)放;
5. 集團總部有多趟班車路線。
  • 茶米茶(聯(lián)盟品牌)
  • 茶點研發(fā)經(jīng)理/副經(jīng)理
  • 2021-09-29
  • 大專
  • 1人
  • 上海市徐匯區(qū)誠達(dá)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園305

學(xué)歷:大專

招聘人數(shù):1人

工作地點:上海市徐匯區(qū)誠達(dá)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園305

崗位職責(zé)
  1. 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略茶點產(chǎn)品研發(fā)方向及工作目標(biāo)計劃,達(dá)成茶點產(chǎn)品銷售和利潤目標(biāo)

  2. 2、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有產(chǎn)品的工藝改進、配方升級研究工作

  3. 3、熟悉掌握各類茶原料特性和搭配,能夠獨立研發(fā)新產(chǎn)品或改良產(chǎn)品的配方和工藝流程,進行樣品測試,產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)工藝文件、標(biāo)準(zhǔn)樣品SOP的制定和歸檔

  4. 4、負(fù)責(zé)茶點新產(chǎn)品的研發(fā),推進新品上市進程追蹤產(chǎn)品上市后消費者反饋,進行產(chǎn)品優(yōu)化

  5. 5、負(fù)責(zé)茶點成本控制,協(xié)同采購參與進行新產(chǎn)品食材供應(yīng)商的審核;

  6. 6、能夠收集研究有關(guān)新產(chǎn)品的信息,跟蹤、了解茶及市場動態(tài)信息

7、負(fù)責(zé)檢查督導(dǎo)對操作品標(biāo)準(zhǔn)和制作流程的執(zhí)行情況,確保門店操作符合標(biāo)準(zhǔn)

任職要求

1、性別不限, 年齡:30-40之間,大專學(xué)歷以上,食品相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、5年以上同崗位工作經(jīng)驗,熟悉多種茶的調(diào)味、原料配制,有自己成熟的配方基礎(chǔ)

3、了解全國各地菜品的需求屬性,能按照客戶要求調(diào)配口感和產(chǎn)品;

4、具備良好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力及優(yōu)秀的執(zhí)行能力。

  • 茶米茶(聯(lián)盟品牌)
  • 助理經(jīng)理
  • 2021-09-29
  • 大專
  • 5人
  • 深圳市福田區(qū)印力中心茶米茶餐廳

學(xué)歷:大專

招聘人數(shù):5人

工作地點:深圳市福田區(qū)印力中心茶米茶餐廳

崗位職責(zé)
1、配合餐廳經(jīng)理進行餐廳人員、物料、設(shè)備等管理工作,達(dá)成餐廳的各項經(jīng)營管理指標(biāo);
2、全力執(zhí)行餐廳各項流程,對財務(wù)預(yù)算、成本控制、物料損耗等具有較強的管理能力;
3、能獨立進行值班管理,及時高效處理客訴及各項突發(fā)事件,確保餐廳正產(chǎn)運營工作開展;
4、具有較強的人員管理能力,負(fù)責(zé)餐廳服務(wù)組員工的招聘、錄用、培訓(xùn)、考核、晉升、任免等,有獨立完成整個餐廳員工績效考核及考勤人事的工作經(jīng)驗。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,年齡21-35歲,性別不限,餐飲管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上同崗位工作經(jīng)驗,有茶飲經(jīng)驗;
3、熱愛餐飲服務(wù)行業(yè),追求個人成長,能適應(yīng)快捷的工作節(jié)奏,可工作輪調(diào);
4、具備數(shù)據(jù)分析概念,能熟練使用餐廳各種信息系統(tǒng)和辦公軟件。
  • 茶米茶(聯(lián)盟品牌)
  • 服務(wù)員(廣州、深圳)
  • 2021-09-29
  • 大專
  • 10人
  • 深圳市福田區(qū)印力中心茶米茶

學(xué)歷:大專

招聘人數(shù):10人

工作地點:深圳市福田區(qū)印力中心茶米茶

崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格按照公司出品SOP標(biāo)準(zhǔn)進行操作;
2、為顧客提供良好服務(wù);
3、全力執(zhí)行餐廳各項流程,遵守公司和餐廳各項規(guī)章制度。

任職要求

1、高中及以上學(xué)歷,年齡18-45歲,性別不限;
2、熱愛餐飲服務(wù)行業(yè),追求個人成長,能適應(yīng)快捷的工作節(jié)奏,可工作輪調(diào);
3、個性開朗,抗壓性強,善于溝通,工作主動性強;

4、無不良犯罪記錄,服務(wù)意識強。

  • 茶米茶(聯(lián)盟品牌)
  • 餐飲線上運營副經(jīng)理/經(jīng)理
  • 2021-09-29
  • 大專
  • 1人
  • 上海市徐匯區(qū)誠達(dá)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園305室

學(xué)歷:大專

招聘人數(shù):1人

工作地點:上海市徐匯區(qū)誠達(dá)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園305室

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)自營(小程序)及第三方(外賣/團購等)平臺的全面運營(包括線上建店、產(chǎn)品上下架、運營流量等)實現(xiàn)業(yè)績增長和提升品牌形象;
2、制定銷售目標(biāo)、運營規(guī)劃、產(chǎn)品/品牌營銷推廣方案, 通過平臺各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,根據(jù)產(chǎn)品銷量、口碑反饋等進行精細(xì)化管理;調(diào)整營銷策略,優(yōu)化營銷方案, 達(dá)成營銷/業(yè)績目標(biāo);
3、與內(nèi)外部渠道良好合作, 獲取平臺流量/補貼資源, 熟悉社交/外賣/團購等平臺的流量規(guī)則、店鋪評分規(guī)則,提高店鋪排名、提高流量、進店率、轉(zhuǎn)化率;
4、負(fù)責(zé)會員經(jīng)營管理:以用戶為中心,制定增長策略,對用戶行為分析和心理分析,深挖用戶關(guān)注點和需求點,制定完善的營銷方案,增強會員拉新、復(fù)購、及品牌認(rèn)同提升;
5、上級交辦的其他工作。
任職要求
1、3年以上餐飲品牌運營經(jīng)驗,熟悉使用辦公軟件;
2、有2年以上食品O2O、外賣平臺、團購電商營運經(jīng)驗,熟悉小程序和外賣平臺運作流程與規(guī)則者優(yōu)先考慮;
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)餐飲營銷模式,精通各種平臺的推廣工具和活動, 有連鎖餐飲小程序和外賣營運管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、邏輯能力強,數(shù)據(jù)分析能力佳,思維條理清晰;溝通能力良好、抗壓性強,具團隊作戰(zhàn)精神,強烈的責(zé)任心和執(zhí)行力;
5、學(xué)歷:專科及以上 ,專業(yè):電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
6、性別:男女不限 , 年齡:25-35。
  • 茶米茶(聯(lián)盟品牌)
  • 設(shè)計經(jīng)理
  • 2021-09-29
  • 本科
  • 2人
  • 上海市徐匯區(qū)成大創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園305室

學(xué)歷:本科

招聘人數(shù):2人

工作地點:上海市徐匯區(qū)成大創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園305室

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)茶米茶價值體系規(guī)劃與管理,不斷完善品牌識別系統(tǒng);
2、根據(jù)公司發(fā)展關(guān)鍵時間節(jié)點及市場變化,定制品牌推廣計劃宣傳設(shè)計文件;
3、把控品牌風(fēng)格及調(diào)性,確保所有平面設(shè)計內(nèi)容符合品牌定位及風(fēng)格;
4、根據(jù)品牌活動計劃,及時完成所有設(shè)計工作;
5、根據(jù)品牌風(fēng)格及調(diào)性,提供并完善各類產(chǎn)品及現(xiàn)制品項極具品質(zhì)、記憶點及設(shè)計感的出品及包裝呈現(xiàn);
6、通過圖片傳遞給消費者茶米茶的理念。
任職要求
性別:不限,年齡:25-35;
學(xué)歷:本科及以上,專業(yè):平面設(shè)計相關(guān)專業(yè);
工作經(jīng)驗:5-10年品牌設(shè)計工作經(jīng)驗,有餐飲品牌設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先;
專業(yè)技能:頭腦靈活,創(chuàng)意豐富,項目統(tǒng)籌能力強,具備一定的戰(zhàn)略視野
個性特征:能承受較強的工作壓力,工作積極主動,有良好的團隊意識和溝通技巧;
其他:能夠適應(yīng)出差。
  • 茶米茶(聯(lián)盟品牌)
  • 品牌文案/新媒體營銷副經(jīng)理/經(jīng)理
  • 2021-09-29
  • 大專
  • 1人
  • 上海市徐匯區(qū)誠達(dá)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園305室

學(xué)歷:大專

招聘人數(shù):1人

工作地點:上海市徐匯區(qū)誠達(dá)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園305室

崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)品牌微信公眾號、微博、抖音、大眾點評等新媒體內(nèi)容創(chuàng)意和運營推廣,包括內(nèi)容發(fā)布、視頻規(guī)劃、活動策劃,粉絲互動,信息監(jiān)測、數(shù)據(jù)分析等;提升粉絲數(shù)、活躍度、和粘性;
2、 整體把控、輸出符合品牌調(diào)性的傳播內(nèi)容,包括品牌手冊、新聞、公關(guān)、產(chǎn)品、廣告等各類文案;策劃有高度傳播性的專題推廣方案、活動,并推動落地
3、 承擔(dān)市場部的有關(guān)平面、立體、印刷、包裝、POP等設(shè)計上的文字表現(xiàn);
4、 根據(jù)品牌營銷計劃、餐飲市場需求、對標(biāo)品牌動向,完成各類線上線下活動策劃,促進粉絲互動、營銷裂變、銷售提升。
任職要求
1、新聞、中文、廣告、市場營銷等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,5年以上市場公關(guān)、品牌推廣、新媒體運營相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉微博、微信公眾號、社群、大眾點評等平臺的運營方法;
2、具備較強的內(nèi)容輸出能力,包括文案寫作能力、編輯能力、溝通能力以及一定的設(shè)計能力;
3、熟悉市場推廣、品牌策劃、活動策劃的整個流程,有一定的市場分析能力;
4、有食品、餐飲、快消行業(yè)經(jīng)驗、廣告公司工作經(jīng)驗優(yōu)先,若有攝影剪輯、PS技能佳;具博主/主播經(jīng)驗更佳。
  • 呷哺食品公司
  • 城市經(jīng)理 (沈陽)
  • 2021-09-29
  • 本科以上
  • 1人
  • 沈陽

學(xué)歷:本科以上

招聘人數(shù):1人

工作地點:沈陽

崗位職責(zé)

1.制定負(fù)責(zé)區(qū)域年度/季度/月度整體銷售目標(biāo)及策略,并完成年度銷售任務(wù)目標(biāo)。

2.制定負(fù)責(zé)區(qū)域年度/季度/月度銷售渠道開拓和客戶開發(fā)目標(biāo),并完成任務(wù)目標(biāo)。

3.根據(jù)公司市場營銷策略,制定推廣方案,幫助公司提高費用利用率。

4.對負(fù)責(zé)區(qū)域的產(chǎn)品動銷情況進行維護,并及時反饋和解決出現(xiàn)的問題。

5.對所負(fù)責(zé)的經(jīng)銷商進行合理優(yōu)化管理,及時反饋和解決出現(xiàn)的問題。

6.動態(tài)把握市場價格,收集渠道營銷信息和用戶意見,定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告。

7.負(fù)責(zé)人員團隊建設(shè)及培養(yǎng),并對下屬工作進行指導(dǎo)和管理。

8.協(xié)助上級制定所轄地區(qū)價格策略和價格管理辦法。

9.執(zhí)行公司分配的任務(wù),包括出差,輪崗,支援等。
任職要求

1.具備新市場開拓和渠道開拓能力。

2.具備搭建、管理和培養(yǎng)團隊的能力。

3.可以接受異地工作安排。

4.具有3-5年以上城市管理經(jīng)驗,有千萬規(guī)模以上銷售業(yè)績管理經(jīng)驗。
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